中国人寿保险股份有限公司三明分公司校园招聘
文章出处：就业网 发布者：超级管理员 发布时间：2017-09-11 阅读次数：171次
中国人寿保险股份有限公司三明分公司
2018年度校园招聘简章
一、公司简介
中国人寿保险股份有限公司是国内寿险行业的龙头企业，总部位于北京,注册资本282.65亿元人民币。作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业——中国人寿保险（集团）公司的核心成员，公司以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势及世界知名的品牌赢得了社会广泛客户的信赖，始终占据国内保险市场领导者的地位，被誉为中国保险业的“中流砥柱”。连续13年入选《财富》全球500强企业，排名由2003年的290位跃升为2016年的54位，并连续9年入选世界品牌500强。
中国人寿保险股份有限公司三明分公司是中国人寿保险股份有限公司在福建省的分支机构，12个县（市、区）支公司，76个营销服务部，销售网络覆盖全市。2016年公司实现股份公司总保费收入13.91亿元，比增32.43%，市场份额继续保持有效领先，牢牢占据市场主导地位。
二、招聘需求
| 岗位类别 | 岗位职责 | 资格要求 | 需求数 | 就职单位 |
| 医学类（核保、核赔和健康险类） | 负责对公司所经营的寿险、健康险业务，以及承办的大病保险等业务进行核保、核赔。 | 优先考虑临床医学专业。 | 2 | 市区 |
| 人力资源与综合行政类 | 负责地市范围内机构与编制管理、员工管理、薪资福利管理、绩效管理、教育培训、文秘管理、行政管理等相关工作。 | 优先考虑行政管理、人力资源管理、管理学、经济学、法学、中文等专业。 | 3 | 市区1人 县区2人 |
| 法律与风险管理类 | 负责公司风险管理、内部控制、关键岗位检查、反洗钱管理、内部审计、法律与合规管理、销售督察等相关工作。 | 优先考虑审计、风险管理、保险、法学、财务管理等专业。 | 1 | 市区 |
| 销售管理类 | 负责渠道的销售人力发展、销售人员管理、市场拓展、销售支持、销售管理、绩效管理等相关工作。 | 优先考虑经济学、金融、保险、市场营销、工商管理、财务会计、管理学、法学、心理学等专业。 | 6 | 县区 |
| 讲师类 | 承担培训授课任务；开展市场实践和教学调研；参与培训项目的设计、组织与实施；支持或辅助培训班运营管理等相关工作。 | 优先考虑财经类、师范类、管理类、销售类、心理学类等专业，学习能力强，具有较强的沟通协调能力、判断分析、组织策划、写作、演讲能力；有较强的团队合作精神，能承受较大的工作压力。 | 3 | 县区 |
三、应聘条件
1、全日制本科学历，2018年应届毕业生。
2、认同保险行业，有良好组织协调能力。
3、责任心强，具备良好的心理素质及外向乐观的性格，善于与人主动交流。
四、相关待遇
1、应聘者录用后，与公司签订劳动合同，为公司的正式员工；
2、试用期6个月，试用期满经考核合格后办理转正手续；
3、公司提供具有一定市场竞争性的薪酬待遇，根据不同的岗位管理要求，按照不同岗位、职责、德才表现，评聘等级，并享受相应薪酬等福利待遇；
4、公司提供多项全面的福利保障包括：五险一金、带薪年休假等法定福利和各类绩效奖励、企业年金（补充养老保险）、补充商业医疗、住院保险、意外伤害保险、过节费、高温补贴等多项公司福利。
五、其他事项
有意者请于2017年9月30日前请登陆中国人寿集团官方网站招聘平台：http://www.chinalife.com.cn/jobs投递简历,中国人寿期待您的加入！
应聘咨询联系方式：
中国人寿保险股份有限公司三明分公司人力资源部
联系地址：三明市梅列区徐碧一村66幢保险大厦四楼
联系电话：0598—8266622、8966527 联系 人：傅女士 范女士
中国人寿保险股份有限公司三明分公司
招聘登记表
应聘岗位： 应聘地区：
| 姓 名 |
| 性别 |
| 出生年月 |
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照
片
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| 政治面貌 |
| 身高 |
| 婚否 |
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| 身份证号 |
| 籍贯 |
| 常住地 |
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| 毕业院校 |
| 毕业时间 |
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| 所学专业 |
| 学历 |
| 学位 |
| 英语等级 |
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| 成 绩 |
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| 奖惩情况 |
| 资格证书 |
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| 原单位 |
| 职业 |
| 职务 |
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| 家庭住址 |
| 邮箱 |
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| 手 机 |
| 手机归属地 |
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| 学习经历 |
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| 工作经历（社会实践经历） |
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| 家庭成员 | 姓 名 | 称谓 | 年龄 | 工作单位、职务 | |||||||||||||
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| 公司内是否有亲属关系 |
| 是否服从调剂 |
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| 是否曾受过保险监管部门处罚 |
| 是否曾有犯罪记录 |
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| 是否患有慢性疾病或曾因疾病住院治疗 |
| 是否曾被单位辞退 |
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本人承诺以上所填各项信息属实，如有不实，愿承担由此造成的一切责任。
应聘者：
日期：