责任编辑: 卓增蓉 编辑时间: 2017-11-16 阅读人次: 224
一、凝心聚力,高度重视就业创业工作。
学院落实“一把手工程”,院领导班子在总结2017年就业创业工作的基础上,就2018届毕业生就业创业工作进行了总体部署,确保2018届就业工作开好头、起好步。多次召开党政联席会议专题研究毕业生就业创业工作,提出毕业生就业工作要主动适应市场的工作思路,多方联系各县市教育局,咨询各县市师资情况,招聘消息等,为毕业生提前提供招聘信息,为毕业生参加统一招考提前做好准备。
二、全员参与,提高毕业生职业能力促就业
在全体教职员工中牢固树立为毕业生就业保驾护航的思想,在全院教师大会上,系主任及科任教师还结合2018届毕业生的特点和2018年就业形势、福建省教师招考形势,探讨交流如何指导学生更好地备战教师招考,提高上线率等问题。为了加强毕业班师范生的教学技能水平,提高就业竞争力,更好地落实“以师为精,因师而强”的办学宗旨,教育与音乐学院成立了教师资格与招聘考试研究室,组织专任教师分学科对考试大纲、考试内容以及学科教学方面的研究工作,于2017年10月—12月期间对2018届毕业生进行分专业教师招考的考前培训和指导,为毕业生更加从容地参加福建省教师招考打下扎实基础。
三、全力以赴,搭建企业和毕业生之间的交流沟通平台
四、全心全意,切实加强就业指导工作
此外,在毕业生离校实习前,各毕业班辅导员深入到各毕业班班级和宿舍,通过对往届毕业生现有典型就业案例分析,对2018届毕业生就业形势与政策进行宣讲,帮助同学们全面认识就业的重要性和艰巨性,引导毕业生准确定位自己,积极转变就业观念,为求职做好充分准备。
(教育与音乐学院/供稿)